Narva koolid ja lasteaiad tegid suvel suuri värbamisi keset juhtimiskonflikti

Narva haridusasutused on suve jooksul läbi viinud ulatusliku värbamise, leides kümneid uusi õpetajaid ja abiõpetajaid. Edukaid konkursse on aga varjutanud Narva keelelütseumi direktori lahkumisest tingitud avalik diskussioon linna haridusjuhtimise üle.

Narva koolid ja lasteaiad on suve jooksul läbi viinud üle 100 konkursi, mille tulemusena on õppeasutustesse lisandunud poolsada uut õpetajat ning sada keelenõuetele vastavat abiõpetajat. Vaatamata edukatele värbamistulemustele on linna hariduselu fookus viimastel nädalatel nihkunud Narva keelelütseumi direktori Svetlana Raudoneni lahkumisavaldusele ja sellele järgnenud avalikule kriitikale.

Narva linnavolikogu liikme Aleksei Jevgrafovi sõnul on haridusasutuste töökultuur suve jooksul olnud erakordselt tulemuslik. Tema esitatud andmetel saavutati lasteaedade abiõpetajate reformi raames augusti alguseks oluline eesmärk, kui tööle asus sada uut kvalifikatsiooninõuetele vastavat töötajat. Jevgrafov rõhutas, et selline tulemus on nõudnud koolijuhtidelt suurt pingutust olukorras, kus tugispetsialistide ja õpetajate puudus on endiselt terav.

Vaidlused koolijuhi lahkumise ümber

Jevgrafov leiab, et lütseumi direktori ametist lahkumisega kaasnenud avalik diskussioon on varjutanud haridusasutuste pingutusi. Tema hinnangul on meedias ja sotsiaalmeedias kõlanud väited, nagu elaks Narva haridussüsteem eelmises sajandis, ebaõiglased ning need ei peegelda tegelikku olukorda.

Direktori ametist lahkumise taustal on tõstatatud küsimusi linnavalitsuse ja koolijuhi koostöö kohta. Jevgrafovi sõnul määrati Raudonenile kogenud mentor, et toetada uut juhti sisseelamisprotsessis ja pakkuda vajalikku tuge. Ta toonitas, et ametnike eesmärk vestluste korraldamisel ja kohtumiste protokollimisel oli direktori töö toetamine, mitte vastandumine, lükates ümber väited, justkui oleks ametnike tegevus olnud suunatud juhi ametist vabastamisele.