Eestlaste palgaootus kerkis 2300 euroni, ent reaalsus jääb sellest kaugele

Eesti töötajate palgaootus on aastaga kasvanud 200 euro võrra ja jõudnud 2300 euroni. Töökoha vahetamisel soovitakse teenida veelgi rohkem, ligi 2457 eurot kätte. Palgainfo agentuuri ja CVKeskus.ee uuring hõlmas üle 6300 osaleja.

Eesti töötajate palgaootus on viimase aastaga märkimisväärselt kasvanud, ulatudes nüüd 2300 euroni (mediaan), see on 200 eurot rohkem kui aasta tagasi. Palgainfo agentuuri ja tööportaali CVKeskus.ee koostöös läbi viidud tööturu- ja palgauuring, millesse kaasati üle 6300 osaleja, toob selgelt esile, et töötajate ootused oma sissetulekule tõusevad järjest.

Kui praegusel ametikohal soovitakse saada 2300 eurot kätte, siis töökoha vahetamise korral on ootused veidi kõrgemad, keskmiselt 2457 eurot. See näitab, et tööturule liikumine ja uue tööandja otsimine on paljude jaoks motiveeritud ka soovist saada paremat tasu.

Samas viitavad eksperdid, et ootuste ja tegeliku palgataseme vahel valitseb märkimisväärne lõhe. Eesti keskmine ja mediaanpalk jäävad töötajate soovitud tasemest endiselt maha, mis tähendab, et suur osa töötajatest ei suuda oma palgaootusi täita, eriti praeguses majanduskeskkonnas, kus paljud tööandjad on ettevaatlikud palgakulude suurendamisel.

Uuring rõhutab, et tööturg on jätkuvalt pingestatud ning töötajad hindavad oma väärtust tööandjate pakutavast kõrgemalt. Selline lõhe võib mõjutada nii tööjõu liikuvust kui ka töötajate rahulolu oma praeguse töökohaga, mis omakorda sunnib tööandjaid mõtlema, kuidas oma pakkumisi konkurentsivõimelisemaks muuta.