Eesti Töötukassa avas uue proovitöö teenuse tööotsijatele

Eesti Töötukassa lansseeris uue teenuse, mis võimaldab tööotsijatel ja tööandjatel üksteisega tutvuda ühepäevase juhendatud proovitöö kaudu. Teenus on mõeldud teadlikumate otsuste tegemiseks enne pikaajalise töösuhte sõlmimist.

Eesti Töötukassa on käivitanud uue proovitöö teenuse, mis on mõeldud toetama tööotsijate ja tööandjate vahelist sobivuse hindamist enne pikaajalise töölepingu sõlmimist. See võimalus on kättesaadav kõikidele töötukassas registreeritud töötutele, kes kandideerivad asutuse töövahendusportaali kaudu avaldatud pakkumistele.

Karina Leinuste, töötukassa nõustamisosakonna juhataja, selgitas, et sageli selgub reaalne sobivus töökohale alles praktilise tegevuse käigus. «Proovitöö on ühepäevane tegevus, mille käigus tööotsija tutvub tööga juhendamise all. Tegemist ei ole töötamisega, sest kandidaat ei täida tööülesandeid iseseisvalt ega loo tööandjale majanduslikku väärtust,» täpsustas Leinuste.

Teenuse kasutamiseks peab tööandja olema oma pakkumise avaldanud töötukassa portaalis. Oluline on eristada proovitööd tavapärasest töösuhtest või nn tööampsust: kui tööandja soovib, et inimene hakkaks juba iseseisvalt ülesandeid täitma, tuleb sõlmida tööleping või rakendada tööampsu vormi. Töötukassa ise proovitöö eest tasu ei maksa.

Tööandjatele seatakse proovitöö läbiviimisel konkreetsed nõuded, eelkõige töötervishoiu ja -ohutuse tagamise osas. Kuna töötu viibib ettevõtte ruumides ja osaleb tööga seotud tegevustes, peab tööandja tagama turvalise keskkonna.